基礎から分かる「社会保険制度」、人事労務担当者が押さえるべきポイントとは
公的な保険制度である社会保険だが、複数の制度があるため、違いが分からないという声も少なくない。そこで、社会保険制度の5つの種類やそれぞれの特徴、人事労務担当者が押さえるべきポイントについて、分かりやすく解説する。
2023/07/20
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社会保険適用拡大や「2024年問題」にどう対応する？ 人事労務の法改正ガイド
人事労務関連の改正法が度々施行されており、企業には厳格な対応が求められる一方、法改正の情報にキャッチアップするのは容易ではない。本資料では、社会保険加入の適用拡大や働き方改革関連の法改正について、社会保険労務士が解説する。
2023/07/20
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パフォーマンス低下を防止、正しいクラウドシステム管理を実現する“4つの鍵”
クラウド移行により、システムやサービス全体の視認性が低下するという課題が顕在化しつつある。パフォーマンスの低下を防ぐにはどうすればよいのか。正しいクラウドシステム管理を実現するための鍵となる、4つの機能を紹介する。
2023/07/20
ユーザー満足度を向上、高品質なITサービスを提供する鍵とは？
ネットワークアップタイムを主な指標としたアプリケーションパフォーマンス測定では、エンドユーザーが期待する品質でITサービスを提供することはできない。いま組織に求められている「ユーザー体感監視」の実践方法や要件を解説する。
2023/07/20
収益に直結するアプリケーションのパフォーマンス、正しく測定する方法とは？
アプリケーションが直接的な収益源となる組織にとって、パフォーマンス監視は重要なミッションの1つだ。しかし、パフォーマンスを適正に評価できていないため、ビジネスに悪影響が及ぶというケースも多い。この解決策を解説する。
2023/07/20
事業者側が不利になるのはなぜ？ 労務トラブルを未然に防ぐ就業規則の作り方
労務トラブルを未然に防ぐには、適切に労務管理をするのはもちろんのこと、就業規則を正しく設定することが不可欠だ。解雇や休職対応の事例を交えながら、就業規則の未整備がもたらすリスクと、その改善のポイントを解説していく。
2023/07/20
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“働きがい”を高めるには？ 成功企業から学ぶ人材定着の仕組みづくりのヒント
重要性が分かっていても、実現が難しい「人材が定着する仕組みづくり」。その第一歩として、成功企業の特徴を参考にしながら戦略や施策を練っていくことが有効だ。本資料で、成功企業の特徴や共通点を踏まえ人材定着のポイントを解説する。
2023/07/20
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4つのムダを3つのテクノロジーで解消、付加価値を生む「働き方改革」推進術
「働き方改革」の第一歩を踏み出すには、まずはルーティン業務が多く、取り組みの成果を得やすい管理部門の改革から実践することも一手だ。“バックオフィス業務の効率化”から始める働き方改革について、詳しく見ていく。
2023/07/20
マニュアルやFAQでは不十分？ デジタルツールの定着化を促進する新技術とは
最新のデジタルツールを導入しても、使い方が分からないままでは宝の持ち腐れとなってしまう。従業員が正しくデジタルツールを使いこなし、確実な定着化を実現するための新たな“技術”について、先行企業の事例とともに紹介する。
2023/07/19
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重要性高まるログ管理、注目すべき「3つのフレームワークと次世代SIEM」とは
セキュリティ対策におけるログ管理の重要性が高まる中、SIEMに求められる要件も高度化している。そこで、注目される情報セキュリティフレームワークであるMITRE ATT＆CKを中心に解説。それに準拠した次世代SIEMについて、特長を紹介する。
2023/07/19
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