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「ERP」の検索結果一覧(20ページ目)

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Sansan株式会社

事例

Sansan株式会社

思い込みを払拭して経理部門のテレワークを実現、事例に学ぶ業務改革の推進方法

経理部門はテレワークできないという「思い込み」を払拭し、全社的なテレワークを推進する「ボディワークホールディングス」。どのような課題をどう解決し、経理部門のテレワークを実現したのか。同社の業務改革の軌跡を紹介する。

2024/06/25

カテゴリ:
ERP
財務/会計

ServiceNow Japan合同会社

製品資料

ServiceNow Japan合同会社

製造業で課題となる現場従業員への人事サービス提供、効率改善のポイントは?

あらゆる業種で従業員間のつながりが重要視される中、製造業ではデスクレスワーカーに対して企業のサービスが行き届いていない現実がある。ここでは人事サービスに焦点を当て、現場の要求への対応を最適化するためのポイントを紹介する。

2024/06/21

カテゴリ:
ERP
HR Tech/人事/給与

Lecto株式会社

製品資料

Lecto株式会社

取引急増で督促業務が困難に、人員稼働時間を減らして回収率を高めた改善策とは

督促業務は取引量の影響が大きく、リソース不足になってもすぐ対応するのが難しい。カーリース事業を手掛ける企業でも、取引量が急増した際、必要なリソースの確保に苦しんだという。同社はどのように債権管理業務を効率化したのか。

2024/06/11

カテゴリ:
ERP
財務/会計

株式会社マネーフォワード

製品資料

株式会社マネーフォワード

医療法人のバックオフィス効率化、事例に見る請求書支払業務の課題と解決策

医療法人における仕訳入力には、病院ならではの大変さがあり、請求書支払業務でミスが発生するケースが少なからず見られる。そこで、こうした課題を解消するクラウドサービスと受領代行サービスを組み合わせたサービスを紹介する。

2024/06/06

カテゴリ:
医療IT
医療クラウド

ServiceNow Japan合同会社

製品資料

ServiceNow Japan合同会社

従業員体験悪化を防ぎ、効率性向上と従業員エンゲージメント維持を両立するには

従業員エンゲージメント向上のために導入したデジタルポイントソリューションがシステムの複雑化を生み、結果的に従業員体験の悪化を招いている。効率性向上の最適化を推進しつつ、従業員エンゲージメントを維持するにはどうしたらよいか。

2024/06/05

カテゴリ:
ERP
HR Tech/人事/給与

ServiceNow Japan合同会社

製品資料

ServiceNow Japan合同会社

従業員の生産性を50%向上、HR領域を最適化するための「2つの方法」とは?

調査によれば、過半数の企業で人件費を含む労働力リスクが取締役会の議題に上っている他、燃え尽き症候群による離職も問題視されているという。こうした中、HR領域の最適化が急務となっているが、それを実現するための「2つの方法」とは?

2024/06/05

カテゴリ:
ERP
HR Tech/人事/給与

Sansan株式会社

製品資料

Sansan株式会社

1000人の調査で判明したインボイス制度開始後の課題、業務負荷をどう軽減する?

インボイス制度の開始により請求書業務が大きく変わり、業務工数の増大をはじめ、さまざまな課題が顕在化している。請求書を取り扱うビジネスパーソン1000人を対象に行った調査を基に、請求書業務を取り巻く課題と解決策を見ていこう。

2024/06/03

カテゴリ:
ERP
財務/会計

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