“ファクト”で変わる説得力、人事部門におけるデータ利活用のメリットとは?
労働人口の減少や業務のデジタル化などにより、人事業務の在り方そのものが変わってきている。こうした中で注目されているのが、人事データを利活用する「HRアナリティクス」だ。ある組織における実践を基に、その効果や進め方を見ていく。
2020/12/24
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- ERP
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労働人口の減少や業務のデジタル化などにより、人事業務の在り方そのものが変わってきている。こうした中で注目されているのが、人事データを利活用する「HRアナリティクス」だ。ある組織における実践を基に、その効果や進め方を見ていく。
2020/12/24
Oracle Databaseアップグレード時のテストには、RAT(Real Application Testing)が役立つ。だが、RATオプションを利用できない場合には、膨大なテスト工数が生じる。この問題を解決するためには、どのような方法が考えられるだろうか。
2020/12/24
コストメリットだけでなく、労働力の確保やビジネスの高付加価値化に貢献するとして、既存システムのクラウド化を推進する企業が増えている。これら企業は、どのような形でクラウドを利用しているのだろうか。
2020/12/24
現代のビジネスにおいて“データの分析・活用”は重要な意味を持つ。膨大なデータを集約してあらゆる業務に利用するための環境構築に必要な要素を、ワンダーコーポレーションにおけるデータ分析基盤の構築事例から確認する。
2020/12/24
ERPなど間接業務の増大が課題となっていた横河電機は、業務標準化による生産性向上と高付加価値業務へのシフトを目的に「RPA」の導入を決意する。定型業務の作業時間を8割削減したという同社の事例から、RPA導入の秘訣を探る。
2020/12/24
予算・業績管理を表計算ソフトで行っていては、高い運用負荷や非リアルタイムの状況把握は避けられない。それらの課題を解消するため、管理・分析基盤をクラウドベースのサービスに切り替え、さらに柔軟な運用や高度な分析も可能にしたい。
2020/12/24
現状の会計システムに課題を持つ企業は少なくないが、会計システムの整備は全ての拠点・部門をまたいだ全社的なプロジェクトとなり、効率的な推進が求められる。三桜工業における成功事例から重要となるポイントを確認したい。
2020/12/24
ビジネスモデルの変化により急成長する業績にインフラ整備が追い付かず、業績把握や予算管理に課題を抱えていたペルソナ。Excelによる手作業を脱却するため、同社が選択したクラウドベースの管理会計システムの実力とは?
2020/12/24
グローバルにビジネスを展開している企業にとって、M&Aでグループ化した子会社の実態把握は重要なミッションだ。既存のシステムを大きく変更することなく会計データのグループ標準化を実現し、“会計ガバナンス”の強化を図りたい。
2020/12/24
働き方改革の中核となる「人材マネジメント」だが、企業の抱える課題は明白でも、解消に必要な情報の収集・活用の方法が分からず、つまずいているケースは多い。そうした悩みを解決するのが、機械学習を活用したアセスメントサービスだ。
2020/12/24
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