ChatGPTに社内データを学習されるリスクをどう防ぐ？ セキュアな体制の作り方
生成AIの代表格となりビジネスの現場への導入も進んでいるChatGPT。その活用範囲を拡大させるためには、社内データの入力が不可欠となるが、その情報がAIの学習データとして使われてしまう懸念もある。どう解決すればよいのだろうか。
2024/03/01
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なぜ「クラウドだけ」では駄目なのか？ クラウドファーストの落とし穴
企業がシステムのインフラとしてクラウドサービスを優先して採用するIT戦略「クラウドファースト」が広がっている。しかしクラウドファーストにはメリットだけでなく、リスクもあるので注意が必要だ。
2024/03/01
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- クラウドコンピューティング
トラフィック急増でも通信を快適に、安価にローカルブレークアウトを行う方法
企業のネットワークを見たとき、コロナ禍の前後で大きく変わった点の1つにトラフィック量がある。リモート／ハイブリッドワークの浸透、Web会議の定着などが理由であり、結果として通信速度が遅延し、業務に支障が出るケースも見られる。
2024/03/01
クラウドの「遅い」「つながらない」は何が原因？ ボトルネックをどう解消する
「最先端のスペック」「運用コストの削減」「高いセキュリティレベルの確保」という3つのメリットを享受できるクラウドサービス。しかし導入に失敗すると、「遅い」「つながらない」などの不満の声が噴出することになる。
2024/03/01
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Microsoft 365と好相性、問い合わせ対応を自動化するチャットbot
問い合わせ対応の効率化には、チャットbotの活用が有効だ。大量のデータや長時間の学習が不要で、簡単に利用を開始できるサービスが注目されているが、特にMicrosoft 365ユーザーにお勧めだという。その3つの理由を明らかにする。
2024/03/01
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「算定基礎」「年度更新」実践ガイド：基礎知識から手続き効率化まで
「算定基礎」と「年度更新」は年に一度しか発生しない作業であるため、仕組みや進め方が分からないという声もよく聞かれる。そんな人事労務担当者に向けて、算定基礎／年度更新の基礎知識や流れ、注意点などを解説していく。
2024/03/01
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退職手続きガイド：一般的な流れから社会保険・労働保険手続きのポイントまで
従業員の退職には、企業側からの申し出や定年制による契約終了、有期労働契約の終了など、さまざまなケースがある。ここでは、従業員から申し出があった場合の退職手続きの流れや、社会保険・労働保険手続きのポイントなどを解説する。
2024/03/01
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マンガで解説：労務手続きの“時短”はなぜ必要？ 業務フロー効率化の方法とは
煩雑な労務手続きが担当者の業務を圧迫し、人事労務部門の残業が常態化しているという企業も多いだろう。この問題を放置しておくことのリスクを確認しながら、その解決につながる効果が期待されるクラウド型人事労務ソフトを紹介する。
2024/03/01
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産休・育休手続きの負荷も軽減、女性8割のミキハウスが実現した業務効率化とは
入退社の手続きや産休・育休手続きなど、労務関連業務を効率化すべくクラウド型人事労務ソフトの導入が広がっている。デジタル化の推進を誰もが働きやすい環境の整備につなげている「ミキハウス」の取り組みを詳しく紹介する。
2024/03/01
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45の複雑な帳票をたった一文で解説、社会保険の手続きを楽にするガイドブック
社会保険の手続きに必要な帳票は種類が多く、全てを完全に把握することは難しい。そこで本資料では、社会保険の手続きで使用する45の帳票について、使用するタイミングや相手、添付書類を一文で紹介する。人事労務の担当者は必見の内容だ。
2024/03/01
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