なぜ啓発教育は不祥事を防げないのか? 形骸化した教育の課題と解決策
不祥事や情報漏えいを未然に防ぐために、多くの企業が啓発教育を実施しているが、その効果には疑問の声もある。本資料では、その理由を確認しながら、教育に関する課題の解決に役立つサービスを紹介する。
2026/03/18
不祥事や情報漏えいを未然に防ぐために、多くの企業が啓発教育を実施しているが、その効果には疑問の声もある。本資料では、その理由を確認しながら、教育に関する課題の解決に役立つサービスを紹介する。
2026/03/18
コンプライアンス研修は、従業員一人一人の意識を高め、組織全体でのコンプライアンス強化につなげるための重要な取り組みだ。その実施に当たって押さえておきたいeラーニングと集合研修の違いを解説する。
2026/03/03
高まるコンプライアンスリスクから自社を守るには、年に一度の研修といった「形だけの教育」では不十分だ。そこで従業員一人一人が危機意識を持続できる教育を実現するための体制づくりをサポートするeラーニングサービスを紹介する。
2026/03/03
従業員のコンプライアンス意識を高めるために、多くの企業が研修を導入しているが、その効果を最大化できていない企業も見られる。従来型の研修を取り巻く課題を確認しながら、eラーニングの有効性やサービス選定のポイントを解説する。
2026/03/03
急変するビジネス環境に対応するため、管理職には従来手法から「伴走・対話型」へのマネジメント転換が求められている。この変革支援として提供されているのが、成長段階に合わせた体系的プログラムを提供する人材育成サービスだ。
2026/02/25
社員が業務で使うアプリケーションを使いこなせるようにすることは、DXを推進する上で重要な要素だ。本資料では、その理由を解説するとともに、ExcelやPowerPoint、生成AIなどの使い方を3~4時間で学べる実践型の研修サービスを紹介する。
2026/02/24
全社的戦略に基づいた一体感のあるDXを実現するには、全社員の共通言語としてDXリテラシーを身に付けることが重要だ。そこで、経済産業省策定の「DXリテラシー標準」に連動した内容を学習できるeラーニングサービスに注目したい。
2026/02/24
競合他社に差をつける手段として注目度が高い「生成AI」。ビジネスメリットの話題には事欠かないが、意外にも企業における生成AI活用度は低い。原因の1つが学習機会の欠如だ。生成AIを効果的に導入し、活用できる人材を育成するためには?
2026/02/24
優秀な人材を採用するためには面接が欠かせないが、応募者のAI活用スキルも上がり、書類選考では見極めが難しい。また面接は実施数が多いと人事担当者の負担が大きくなる。そこで取り入れたいのが、動画での応募とAIを活用する方法だ。
2026/01/28
管理職の対話型マネジメントによる組織力の活性化を目的に、「1on1」を導入する企業が増えている。しかし、さまざまな課題も浮上している。最先端のAI技術で、客観的に1on1を分析し、PDCAを回して改善ができる1on1支援ツールを紹介する。
2025/12/02