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「人事/給与」の検索結果一覧(1ページ目)

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SAPジャパン株式会社

製品資料

SAPジャパン株式会社

人手不足・採用難に打ち勝つ“攻めの人事部”に必要な3つのポイントとは?

労働環境や労働者の意識が大きく変化し、人手不足や採用難が顕著になる中、企業には“守りの人事”から“攻めの人事”への変革が求められている。競争を勝ち抜く攻めの人事になるには、まずは3つのポイントを押さえる必要があるようだ。

2018/03/26

カテゴリ:
ERP
人事/給与

SAPジャパン株式会社

製品資料

SAPジャパン株式会社

人事業務をシンプル化、多様な人材も一元管理できるクラウドHCMのススメ

ビジネスの成功をけん引するのは人材の力だが、今日の業務環境は人材戦略を複雑化し、それに伴って管理業務の負担を増大させている。そこで、従業員に関するデータを一元管理でき、人事業務をシンプル化するクラウドHCMを紹介する。

2018/03/22

カテゴリ:
ERP
人事/給与

SAPジャパン株式会社

技術文書

SAPジャパン株式会社

旧来の人材マネジメントプロセスをアップデートし、ビジネスを成功に導くには?

帰属意識の低下や人材不足といった、企業の人材マネジメント面での課題が顕著になっている現代。これらの課題を解消するためには、従業員のパフォーマンス管理プロセスを合理化し、人材の育成と評価を適切に実施することが不可欠となる。

2018/03/19

カテゴリ:
ERP
人事/給与

SAPジャパン株式会社

製品資料

SAPジャパン株式会社

従業員の納得感を得つつビジネスに好影響をもたらす人事評価のカギとは?

企業、従業員の双方にメリットのある人事評価を行うには「定量評価」と「定性評価」のバランスをとった方法が必須だ。企業の競争力を強化しつつ、従業員がモチベーションを保てる人事評価を実現するため、心掛けたいポイントを紹介する。

2018/03/15

カテゴリ:
ERP
人事/給与

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