チェックリストでミスを回避、給与計算時に確認すべきポイントとは
給与計算ミスは、従業員からの信頼を失うだけでなく、労働基準法に違反してしまう可能性がある。ミスを完全になくすのは困難だが、限りなくゼロに近づけたいところだ。本資料では、ミスを減らすためにチェックすべきポイントを紹介する。
2024/07/02
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「ERP」の検索結果一覧（5ページ目）
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社労士が解説する人事・労務関連の法改正まとめ、2024年以降は何がどう変わる？
2018年に働き方改革関連法が成立して以降、労働関連の法律は毎年のように改正されている。一部事業における時間外労働の上限規制の猶予期間終了など、2024年4月1日から適用されるものを中心に、法改正の要点と対応のポイントを解説する。
2024/07/02
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弁護士が解説、裁判例に学ぶ「パワーハラスメント」の判断方法と対応手順
2022年4月からパワーハラスメントの防止措置が義務化されたものの、従業員から相談を受けた際に判断基準や対処方法が分からず、対応に苦慮する企業は多い。そこで実際の裁判例を交え、パワハラの判断方法と対応手順を弁護士が解説する。
2024/07/02
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【2024年版】入社／退職／異動の手続きガイドブック：全体の流れや必要な書類は
正社員転職率が上昇したことで、多くの企業で入退職の手続きが増加している。一方で人事労務担当の専任者が存在している企業は少なく、業務負担の増大も深刻だ。手続きを迅速化するためにも、必要な手順は確実に把握しておきたい。
2024/07/02
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内部統制強化から法令順守まで、請求書の支払業務の課題を解決する4つの方法
請求書の支払業務には、内部統制／セキュリティ／コンプライアンスに関するさまざまな課題が発生している。そこで本資料では、請求書の支払業務に焦点を当て、運用上の課題を挙げるとともに、それらを解決する4つの方法を解説する。
2024/07/01
小口現金にまつわる面倒な作業から解放、管理を効率化する方法とは？
急な現金対応や経費立て替えなどに便利な小口現金だが、業務負荷の増加や紛失・横領のリスクもあり、メリット以上にデメリットが多い。デメリットの解消には、小口現金そのものをなくしていく必要がある。
2024/07/01
インボイス制度による経理実務への影響：受注者／発注者に求められる対応とは？
経理実務にさまざまな変化をもたらした「インボイス制度」。自社だけでなく取引先も関わってくるため、ミスのない適切な対応が求められる。確実に対応を進めるために再確認しておきたいポイントを解説する。
2024/07/01
下請法／独占禁止法の違反かも？ 免税事業者との取引で注意すべきポイント
インボイス制度の開始を機に、免税事業者との取引の見直しを検討している企業は多いが、再交渉を行う場合は下請法や独占禁止法の違反に対する細心の注意が必要だ。そこで「法律違反になるケース」「法律違反になり得るケース」を紹介する。
2024/07/01
郵便料金の値上げで請求書の電子化が加速、受領側の負担を解消する方法とは？
2024年10月に郵便料金が値上げされることで、請求書の送付を郵送から電子に変える企業が増加している。各社でさまざまな電子請求書を導入することから、受領側には、それらに合わせた多種多様な対応が求められている。
2024/07/01
請求書受領システム導入でよくある失敗と、自社に適したシステム選定のポイント
インボイス制度や改正電子帳簿保存法に対応すべく請求書受領システムを導入したものの、期待していた効果が得られないという声を聞く。本資料では企業が陥ってしまう可能性がある「失敗」を、架空企業を基にしたケースで紹介していく。
2024/07/01
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