業務効率化から労務リスク対策まで――勤怠管理の自動化で得られる5つの効果
労働基準法の大改正が見込まれている現在、勤怠管理は業務効率化から労務リスク対策など、さまざまな要素が求められている。本コンテンツでは、多様な打刻方式に対応し、勤怠業務の自動化を図れるサービスを紹介する。
2017/04/24
労働基準法の大改正が見込まれている現在、勤怠管理は業務効率化から労務リスク対策など、さまざまな要素が求められている。本コンテンツでは、多様な打刻方式に対応し、勤怠業務の自動化を図れるサービスを紹介する。
2017/04/24
近年、過重労働への社会的な関心が高まっている。しかし、過重労働は自社の業務特性や職場風土に根差すことが多く、解消は容易ではない。成功させる秘訣は、自社の傾向を把握し、傾向に合った対策を講じることにある。
2017/03/15
開始まで1年余りとなったマイナンバー制度。人事労務や経理などの業務システムに大きな影響を与える他、特定個人情報となるため、セキュリティ面での対策も必要だ。そもそもどんな制度なのか? 業務やシステムへの影響は? 対応方法とともに見ていこう。
2014/12/09