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「人事/給与」の検索結果一覧(2ページ目)

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ワークデイ株式会社

事例

ワークデイ株式会社

日産自動車に学ぶ適材適所の人材管理、IT部門と人事部門を連携させる秘訣とは?

日産自動車では、長年にわたり人材管理システムを活用しているが、適材適所の人材配置に課題を抱えていた。そこで、世界35拠点でHCM(ヒューマンキャピタルマネジメント)システムを導入したところ、目覚ましい効果を発揮し始めたという。

2018/11/01

カテゴリ:
ERP
人事/給与

株式会社リクルートジョブズ

事例

株式会社リクルートジョブズ

毎月2000時間の労働力を確保、店舗間ヘルプを活発化できるシフト管理ツールとは

コンビニを経営するセキショウブランニューシステムが、月2000時間もの労働力を確保できた要因は、スタッフを店舗に制限せず流動的に活用するヘルプ勤務の活発化にあった。その実現のカギとなった管理ツール活用のポイントを同社に聞いた。

2018/10/18

カテゴリ:
ERP
人事/給与

株式会社リクルートジョブズ

事例

株式会社リクルートジョブズ

人材不足や過剰残業を解消した洋菓子店に学ぶ、シフト管理の脱Excel化術

シフト情報をリアルタイムで把握し、そのデータに基づく店舗経営をすれば、人材不足の解消や残業時間の短縮が可能になる。管理ツールの導入によってシフト管理環境を改善したシュゼット・ホールディングスの取り組みから、その秘訣を探る。

2018/10/18

カテゴリ:
ERP
人事/給与

株式会社SmartHR

事例

株式会社SmartHR

入社手続き工数が3分の1に 従業員の安心感も得られる労務管理ツールとは

労務業務のうち、入社手続きは最優先で処理すべきだが、それにリソースを割くあまり他の業務に支障が出るようでは困る。ある企業では、労務管理ツール導入で、工数が3分の1になったほか、従業員側のある“不安”も解消できたという。

2018/09/04

カテゴリ:
ERP
人事/給与

株式会社SmartHR

事例

株式会社SmartHR

2人でこなす入社手続きと2000人の給与計算 「本社コスト」を抑える秘訣とは

人事労務業務に膨大な時間がかかっていたある企業。業務効率化ソリューションの導入で入社前・入社後の手続きが全体的にスピードアップ、利益の最大化を実現した。労務担当者にも新入社員にもうれしい結果となった事例を紹介する。

2018/09/04

カテゴリ:
ERP
人事/給与

株式会社ウェブサーブ

製品資料

株式会社ウェブサーブ

三六協定をリアルタイム監視、中堅・大企業の働き方改革に最適な勤怠/就業管理

労務管理の重要性が増す中、勤務時間収集と給与計算に終始する企業も多い。そんな企業にお勧めしたいのが、半年間の丁寧な導入支援費用とライセンス費用を合わせて300万円という中堅・大企業向け勤怠/就業管理システムだ。

2018/08/28

カテゴリ:
ERP
人事/給与

株式会社SmartHR

事例

株式会社SmartHR

担当はたった2人 弁護士ドットコムが労務タスクの内製化に成功した秘訣とは

急成長する企業において煩雑な労務タスクの効率化は大きな課題だ。従業員100人を超え、なお成長し続けている弁護士ドットコムでは、未経験者を含む担当者2人で労務タスクの内製化に成功した。同社を支えるクラウドサービスに迫る。

2018/08/23

カテゴリ:
ERP
人事/給与

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