ほとんどの企業は即戦力を採用できない？ 長期的なエンジニア採用戦略の考え方
あらゆる職種で採用難が深刻化する中、エンジニア採用の現場では、「そもそもどのように採用活動を進めたらよいのか分からない」ことが課題となっているケースも多い。エンジニア採用の基本から採用戦略の立て方まで、その要点を解説する。
2020/09/14
- カテゴリ：
- 経営とIT
- IT経営／IT戦略系ソリューション
IT製品導入に関する技術資料を多数掲載 ホワイトペーパーダウンロードセンター
「株式会社div」のホワイトペーパー一覧（1ページ目）
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600時間の研修で鍛えられた「未来の即戦力」エンジニアを紹介するサービスとは
ITエンジニア不足が深刻化する中、即戦力でも未経験でもない、第3の選択として「未来の即戦力」エンジニアを紹介するサービスが注目されている。エンジニア採用の課題を解決できるという同サービスの詳細を利用企業の声とともに紹介する。
2020/08/21
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実務未経験でも即戦力、ITエンジニア不足を解消する新発想の人材紹介サービス
ITエンジニアの採用に悩む企業は多いが、「経験者採用」にこだわりすぎると、貴重な人材を逃してしまうかもしれない。そこで注目したいのが、未経験者を実務レベルまで教育するプログラミングスクールを前提とした人材紹介サービスだ。
2020/08/21
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ITエンジニアのポテンシャル採用、自社にマッチする人材を獲得するには？
ITエンジニアの不足を解消しようと、実務未経験者の"ポテンシャル採用"に舵を切る企業が増えてきた。そんな中、未経験でも優秀な人材を獲得できる人材紹介サービスが注目され始めている。
2020/08/21
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