今さら聞けないBYODのメリット／デメリット、成功に必要な2つのポイントとは？

　コロナ禍を契機に急速にテレワークが普及したが、急いで導入したため業務に必要な機器が調達できず、従業員の私物端末を利用するBYOD（Bring Your Own Device）を余儀なくされた企業は多かった。実際、総務省の調査によると、従業員の私用端末をそのまま利用している企業は、PCで22.6％、モバイル端末で14.4％に上ったという。

　BYODの導入により、業務の効率化やコスト削減、柔軟な働き方への対応といったメリットが期待できる。一方で、情報セキュリティリスクが増加したり、仕事とプライベートの区別が付けにくくなったりするという懸念はある。また、労務管理の複雑化や、ルールの整備や教育に関する負担が増えることも課題となる。

　こうしたBYODのデメリットを回避するには、MAMをはじめ安全に活用できるセキュリティ環境を整えることと、ガイドラインを設定して運用体制を整えることの2つが重要になる。本資料では、それらをコストや運用負荷を抑えて実現するのに役立つテレワークプラットフォームを取り上げ、機能や活用事例を紹介しているので、ぜひ参考にしてもらいたい。