アナログな車両管理が生む属人化を解消、通信型ドライブレコーダーの実力とは？

　2019年4月より順次施行されている働き方改革関連法案。多くの企業は、業務プロセスの見直し・改善、また、業務配分の見直し、適正な人員配置による業務量の削減といった、抜本的な改革をすすめている。
　
　車両を保有している企業で働き方改革を推進する場合、特に、車両管理を人手と時間でカバーする「アナログな運用」を行っている企業においては、非効率な業務、業務負荷が高い作業があり、多くの「ムラ・ムダ」が発生しているため、これを解消することで、働き方改革を推進する必要がある。

　その「ムラ・ムダ」を解消するには、新規営業・企画立案といった変動業務の効率化、日報・車両管理といった人的業務の平準化を行い、労働生産性を向上させ抜本的な改革をする必要がある。

　そこで、本資料では、それらの業務を「見える化」「脱属人化」することで解決するための通信型ドライブレコーダーを紹介する。